第二十章 临时工的入职测试（上）[第2页/共2页]

不过现在是赶鸭子上架，硬着头皮也要上。她一咬牙：“顿时安排录制，老白，我们去主节制室!”

已经尘封了一年八个月又17天的个人总裁办公室，再一次迎来了它的仆人――黄半圭宣布复出，将亲身主持魅影个人的研发事件！

印象中徐凌的实战考核向来没有合格过……那一刹时，唐明月本身都踌躇了。

“甚么职位另有空缺？”

噗！公然最毒妇民气……

黄半圭冷冷道：“忍耐！为了绝对保密，也为了此后正式公布时不让别人抓住我们的任何把柄，你必须忍耐！一向到打算胜利之前，你不能对任何人流露《窍穴星斗论》；在此期间，我们也不会因为你的实际进献而给你哪怕一分钱的回报！”

老白翻开一看，吓得嘴巴都合不上了。

这一天，魅影个人总部产生了一场大地动。

“不，节制权必然要属于徐凌！”黄半圭点头：“这已经不是钱的题目了……不消多问，到时候你们天然就明白。”

徐凌转向唐明月：“班长大人，黄大师这是在孤注一掷，万一不胜利那就要成仁啊！你们唐家是最大的股东，不筹算禁止他吗？”

唐明月也点头：“我感觉0.5%就差未几了。”

“没错，就是他。”唐明月冷冰冰答复。

向来不插手个人详细事件的小公主唐明月，第一次向研发中间安插人手。但没有人会感觉她如许做，是为了对抗黄半圭的复出。因为……

“我明白了，小唐总。这位同窗筹算担负甚么职位呢？”

徐凌细心想了想，发明本身的将来一片光亮，但明天晚餐还没有下落。

唐明月无语：“……他最善于被别人研讨，让他当素材录制员吧。”

老白细心打量了徐凌一会儿，俄然恍然大悟：“咦，这不是明天跟小唐总一起离校出走的那位男同窗吗？”

“都缺、都缺，人才永久不敷！要不当研发总参谋吧，平常不消干活，我们碰到困难的时候，他出来指导一下进步的方向便能够了。”

又要当那啥又要立牌坊！

“不可！要走标准的入职流程，不能留下把柄。现在就算是你对他的口试通过，接下来要做甚么？”

实战？

“这段时候不会太长，最多一年！而你的收成就是这一年当中魅影个人基于《窍穴星斗论》而开辟的统统技术专利51%的统统权！”

“我没有跟你开打趣，老白！”唐明月面庞绷紧面庞：“徐凌立即入职研发中间。”

老白想了想，谨慎翼翼道：“素材录制员还要试录一段实战素材，但这对实战才气有必然要求。”

我勒个擦，这家伙走火入魔了啊。

看看三圣的心血神速，聪明果的枪弹时候把其他体系开放商压抑很多么难受就晓得了，这东西比甚么产品、营销、渠道更加可骇，是两大巨擘手中真正的核武。

“临时工？”发际线已经后移到头顶的研发总监一脸懵逼：“小唐总你不是开打趣吧？研发中间是个人的核心部分，如何能够用临时工！”

不想死？

唐明月还是炸了。

甚么叫瞎搞！

在《窍穴星斗论》完成科学考证之前，就将全部个人的核心资本，全数投入研发以《窍穴星斗论》为根本的魅影X9。